Polícia Federal divulga edital com 500 vagas para diversos cargos

Joana Martins/ Agência Sertão

Foi divulgado no Diário Oficial da União desta sexta-feira (15) o edital do Concurso da Polícia Federal. São ofertadas 500 vagas imediatas, distribuídas entre os cargos de Delegado de Polícia Federal, Perito Criminal, Escrivão de Polícia Federal, Papiloscopista e Agente de Polícia Federal.

O Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos  (Cebraspe) será o responsável pela realização do certame. As inscrições poderão ser realizadas entre os dias 19 de junho a 02 de julho de 2018. O valor da taxa de inscrição é de R$ 180 para Agente, Escrivão e Papiloscopista, R$ 250 para Perito e Delegado de Polícia Federal. A data limite para o pagamento da taxa de inscrição é 20 de julho de 2018.

Os cargos de agente e escrivão admitem graduados em qualquer área de formação. Os rendimentos iniciais para esses são de quase R$ 12 mil. Para os policiais lotados nas regiões de fronteira, a Lei 12.855 instituiu em 2013 o pagamento de uma indenização no valor de R$ 91 por dia de trabalho, podendo gerar ganhos adicionais de até R$ 2 mil por mês, aproximadamente.

Para delegado, é necessário o bacharelado em Direito, além de experiência mínima de três anos em atividade jurídica ou policial. No caso de perito, a formação exigida varia conforme a área de atuação. A remuneração oferecida para ambos é de R$ 22 mil no início da carreira.

Prova

A seleção terá duas etapas. A primeira composta de provas objetivas e discursivas, exame de aptidão física, exame médico, avaliação psicológica, prova prática de digitação (apenas escrivão), avaliação de títulos, prova oral (apenas delegado) e curso de formação profissional. Na segunda etapa, os candidatos serão submetidos a um curso de formação profissional, de caráter eliminatório, de responsabilidade da Academia Nacional de Polícia, a ser realizado no Distrito Federal. As provas objetiva e discursiva estão previstas para o dia 19 de agosto de 2018.

O concurso da PF terá prazo de validade igual a dois anos, contados a partir do resultado final, podendo ser prorrogado pelo mesmo período. O regime de contratação é o estatutário, que assegura estabilidade. Confira mais informações no edital.