Assistente Administrativo de Recursos Humanos

Sobre a oportunidade

Assistente Administrativo de Recursos Humanos

Descrição do Cargo

O Assistente Administrativo de Recursos Humanos é responsável por auxiliar nas atividades administrativas e operacionais do departamento de RH, garantindo o bom funcionamento das rotinas internas relacionadas aos colaboradores da empresa.

Realizar processos de admissão e demissão de colaboradores.

Controlar e acompanhar registros de ponto eletrônico e jornadas de trabalho.

Organizar, controlar e arquivar documentos relacionados aos funcionários.

Manter atualizados os cadastros e registros dos colaboradores nos sistemas de RH.

Auxiliar na elaboração de relatórios, planilhas e indicadores de Recursos Humanos.

Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas e suporte em questões administrativas.

Acompanhar programas de educação continuada, treinamentos e ações de desenvolvimento dos colaboradores.

Apoiar processos de recrutamento e seleção internos e externos.

Contribuir para o cumprimento das normas internas e da legislação trabalhista vigente.

Requisitos

Experiência prévia em atividades administrativas, preferencialmente na área de Recursos Humanos.

Conhecimento em processos de admissão, demissão e legislação trabalhista.

Experiência com controle de ponto e rotinas de Departamento Pessoal.

Conhecimento em acompanhamento de treinamentos e programas de educação continuada.

Domínio do Pacote Microsoft Office, especialmente Excel e Word.

Boa comunicação verbal e escrita.

Habilidade para relacionamento interpessoal e atendimento aos colaboradores.

Organização, discrição e atenção aos detalhes.

Competências Desejáveis

Proatividade e senso de responsabilidade.

Capacidade de organização e planejamento.

Facilidade para trabalhar em equipe.

Comprometimento com prazos e qualidade das atividades.

Ética e sigilo no tratamento de informações.