Assistente de Dp & RH

Sobre a oportunidade

Estamos buscando um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe em Cajamar, SP. Este cargo envolve tarefas diárias como administração de benefícios, suporte na gestão de sistemas de informação de recursos humanos, processo de recrutamento e seleção, ponto eletrônico, auxílio na folha de pagamento e assistência geral nas atividades de RH. Este é um cargo de tempo integral e presencial. Responsabilidades e atribuiçõesResponsabilidades e Atribuições – Assistente de Recursos Humanos e Departamento PessoalAuxiliar nos processos de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos, contato com candidatos, agendamento de entrevistas e apoio nas etapas avaliativas.Acompanhar processos de admissão, coletando documentos, realizando cadastro no sistema e preparando contratos e integrações.Prestar suporte nas rotinas de departamento pessoal, como controle de ponto, fechamento de jornada, acompanhamento de faltas, horas extras e justificativas.Auxiliar no processo de folha de pagamento, enviando informações ao sistema/contabilidade e conferindo relatórios relacionados a encargos, benefícios e descontos.Manter atualizados os arquivos e registros de colaboradores, assegurando organização e conformidade com as normas legais.Apoiar na gestão de benefícios, como vale-transporte, alimentação, inclusão/exclusão em planos e atendimento a dúvidas dos colaboradores.Auxiliar em processos de desligamento, preparando documentos, comunicando setores responsáveis e apoiando no cálculo de rescisão quando necessário.Participar de ações de clima organizacional e comunicação interna, contribuindo com avisos, comunicados e suporte geral às equipes.Garantir atendimento ao colaborador, prestando apoio nas demandas de RH e DP, sempre com cordialidade, clareza e orientação adequada.Colaborar no cumprimento de obrigações legais, como RAIS, eSocial, CAGED, férias e demais rotinas periódicas.Requisitos e qualificaçõesExperiência em processos de recrutamento e seleção, com foco em recrutamento digital e alto volume de vagas operacionais.Experiência em apontamentos, conferência e suporte aos processos de folha de pagamento.Desejável conhecimento nas ferramentas de RH utilizadas pela empresa, como Gupy, Control iD e Nasajon.Informações adicionaisVale-refeição compatível com o mercado.Vale-transporte ou auxílio combustível, conforme a preferência do colaborador.Seguro de vida em grupo.