Efetivo
Banco de Talentos - Gente & Gestão
FIXTELL TELECOM NE LTDA
A candidatura é feita no site responsável pelo anúncio.
Sobre a oportunidade
Gente e Gestão
Quer desenvolver sua carreira na área de Gente e Gestão e fazer parte de uma empresa do setor de telecomunicações?
Estamos formando nosso Banco de Talentos para futuras oportunidades nos cargos de:
Assistente de Gente e Gestão I, II e III
Analista de Gente e Gestão I, II e III
Buscamos profissionais comprometidos, organizados e interessados em contribuir para o desenvolvimento das pessoas, a melhoria dos processos e o fortalecimento da cultura organizacional.
Possíveis áreas de atuação
Administração de Pessoal;
admissões, férias, afastamentos e desligamentos;
folha de pagamento;
gestão de benefícios;
controle de jornada e ponto eletrônico;
recrutamento e seleção;
integração de novos colaboradores;
treinamento e desenvolvimento;
avaliação de desempenho;
clima e cultura organizacional;
comunicação interna;
cargos, salários e carreira;
indicadores de Gente e Gestão;
atendimento aos colaboradores;
apoio às lideranças;
organização de documentos e controles da área.
Requisitos obrigatórios
Ensino superior em andamento, a partir do 5º período, em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas às rotinas administrativas e trabalhistas;
experiência prática em rotinas de Gente e Gestão e Administração de Pessoal;
conhecimento prático e indispensável nas seguintes soluções:Sólides Ponto;
Sólides DP;
Sólides RH;
Sólides Benefícios;
conhecimento do Pacote Office;
habilidade com planilhas, sistemas e controles;
boa comunicação oral e escrita;
disponibilidade para atuação presencial em São Luís, Maranhão.
Perfil que buscamos
Organização e atenção aos detalhes;
ética e discrição no tratamento das informações;
capacidade de escuta;
bom relacionamento interpessoal;
comprometimento com prazos e qualidade;
facilidade para trabalhar em equipe;
orientação para processos e resultados;
interesse por aprendizagem e desenvolvimento profissional;
capacidade para lidar com diferentes demandas e prioridades;
postura acolhedora, responsável e profissional.
Diferenciais
Experiência no setor de telecomunicações;
conhecimento da legislação trabalhista;
experiência com folha de pagamento, benefícios e controle de jornada;
Excel intermediário ou avançado;
conhecimento em Power BI;
experiência com indicadores e relatórios;
atuação em recrutamento e seleção de profissionais operacionais e técnicos;
conhecimento em cargos e salários;
participação em projetos de clima, cultura ou desenvolvimento.
Enquadramento profissional
O enquadramento como Assistente ou Analista de Gente e Gestão, nos níveis I, II ou III, será definido de acordo com:
formação acadêmica;
experiência profissional;
domínio das soluções da Sólides;
conhecimentos técnicos;
autonomia;
complexidade das atividades;
responsabilidade pelas entregas;
atendimento aos requisitos da oportunidade.
Informações importantes
O cadastro no Banco de Talentos não representa abertura imediata de vaga nem garantia de convocação ou contratação.
Os currículos cadastrados poderão ser analisados quando surgirem oportunidades compatíveis com a formação, experiência, conhecimentos técnicos, disponibilidade e nível profissional de cada pessoa candidata.
Área: Gente e Gestão
Possíveis cargos: Assistente e Analista
Níveis: I, II e III
Formação: Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
Escolaridade: Ensino superior cursando a partir do 5º período
Local de atuação: São Luís, Maranhão
Modelo de trabalho: Presencial
Importante: o conhecimento prático em Sólides Ponto, Sólides DP, Sólides RH e Sólides Benefícios é indispensável para participação nos futuros processos seletivos.
Cadastre seu currículo e faça parte do nosso Banco de Talentos de Gente e Gestão.
Benefícios informados
- Plano de carreira
- Convênio com Universidade
- Refeitório
- Vale alimentação
- Vale refeição
- Vale transporte
Antes de se candidatar
Confira requisitos, prazos e condições diretamente no endereço de candidatura. A Agência Sertão organiza e apresenta as informações do anúncio, mas o processo seletivo é conduzido pelo responsável indicado na página de origem.