Efetivo
Consultor Gestão Stes
Vem Pra Vivo
Sobre a oportunidade
Vice Presidência de Engenharia e Serviços ao Cliente, Diretoria de Estratégia e Evolução de Redes, Gerência de Construção de Sites -São PauloA missão da Gerencia de Construção de Sites é planejar, desenvolver e viabilizar a implantação de infraestrutura de telecomunicações de forma eficiente, sustentável e escalável, garantindo a expansão da cobertura, capacidade e qualidade da rede para suportar a estratégia de crescimento da Vivo.
Responsabilidades e atribuições
Responsável por liderar a execução do portfólio de implantação de sites de telecomunicações, assegurando o cumprimento dos objetivos de prazo, custo, qualidade, segurança e disponibilidade definidos pela companhia.
Atua na coordenação das atividades de construção, infraestrutura, energia e implantação dos sites, garantindo a integração eficiente entre áreas internas, fornecedores, parceiros de engenharia, construção e operação. É responsável por transformar o planejamento estratégico em execução operacional, assegurando a fluidez do pipeline de projetos desde a liberação até a entrega final dos ativos.
Consolida, monitora e analisa indicadores de performance, produtividade, custos, capacidade produtiva, nível de serviço e cumprimento de cronogramas, identificando desvios e implementando ações corretivas para maximizar os resultados do programa de expansão.
Gerencia a priorização e alocação de recursos, materiais e fornecedores, equilibrando demandas de negócio, restrições operacionais e metas de implantação. Atua de forma proativa na identificação, mitigação e escalonamento de riscos, removendo impedimentos e assegurando a continuidade das entregas.
Promove a governança dos projetos através do acompanhamento sistemático dos marcos de implantação, gestão de contratos, controle orçamentário e conformidade com normas técnicas, regulatórias, ambientais e de segurança.
Realiza a interface entre equipes de planejamento, aquisição, engenharia, licenciamento, operações, finanças e alta gestão, fornecendo visibilidade executiva sobre o andamento dos projetos e apoiando a tomada de decisão baseada em dados.
Contribui continuamente para a melhoria dos processos de implantação, desenvolvimento de fornecedores, automação de controles e aumento da eficiência operacional, garantindo escalabilidade e sustentabilidade do modelo de construção da rede.Responsabilidades-chave
Coordenar a execução do pipeline de implantação de sites e infraestrutura associada.
Garantir cumprimento das metas de prazo, custo, qualidade, segurança e produtividade.
Gerenciar fornecedores, construtoras, integradores e parceiros estratégicos.
Monitorar e reportar indicadores executivos e operacionais.
Identificar e mitigar riscos que possam impactar cronogramas e investimentos.
Otimizar utilização de recursos e capacidade produtiva.
Assegurar aderência às políticas, padrões técnicos e requisitos regulatórios.
Liderar iniciativas de melhoria contínua e eficiência operacional.
Requisitos e qualificações
Formação e Experiência
Formação:
Graduação em Engenharia, Administração, Gestão de Projetos, Telecomunicações ou áreas correlatas.
Experiência:
Experiência comprovada em coordenação de equipes de implantação, gestão de portfólio de projetos, PMO, construção de infraestrutura ou carteiras de obras de telecomunicações. Vivência na gestão de fornecedores, contratos, indicadores de performance e governança executiva.Competências Técnicas
Gestão de capacidade operacional e planejamento de recursos, incluindo balanceamento de demanda entre regionais, fornecedores e frentes de implantação.
Governança de indicadores de desempenho (SLA, produtividade, lead time, throughput, backlog, custos, CAPEX e eficiência operacional).
Gestão de riscos, identificação de gargalos sistêmicos e definição de planos de mitigação.
Controle e acompanhamento de cronogramas, marcos críticos e pipeline de implantação.
Gestão de fornecedores e acompanhamento de contratos de engenharia, construção e implantação.
Estruturação e condução de fóruns executivos, comitês de acompanhamento, war rooms e reuniões de governança.
Capacidade analítica para interpretação de dados e suporte à tomada de decisão baseada em indicadores.Ferramentas e Conhecimentos Desejáveis
Power BI para construção, manutenção e análise de dashboards executivos e operacionais.
Pacote Microsoft 365 (Excel, PowerPoint, Teams, Outlook, SharePoint e OneDrive).
Ferramentas de gestão de projetos e portfólio (MS Project, Planner, Jira, Monday, Smartsheet ou equivalentes).
Conhecimento em automação de processos utilizando Power Automate ou plataformas similares.
Considerado diferencial experiência na utilização de ferramentas de Inteligência Artificial Generativa (Microsoft Copilot, ChatGPT ou equivalentes) para aumento de produtividade, análise de informações, elaboração de materiais executivos e automação de atividades de gestão.
Conhecimentos em visualização de dados, indicadores gerenciais e metodologias de melhoria contínua.
Informações adicionais
Veja o que ofereceremos* para você:
Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos
colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.
• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes,
numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio
Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para
você!
• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a
melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo!
• Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em
linha fixa, banda larga, TV e apps;
• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;
• Planejará seu futuro através do plano de Previdência
Privada;
• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas
despesas com escola, creche ou babá;
• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade,
seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê
• Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility
• Ter flexibilidade de horário;
• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu
aniversário;
• Participar de um dos maiores programas de voluntariado
corporativo para você transformar o mundo;
• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional
que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e
cursos online.
• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de
Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17
países! #VivoMinhaCarreira
• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua
saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula
o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados
aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço
social, telemedicina, e muito mais!
• Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com
deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as
diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade
#VemPraVivo
Local de trabalho
São Paulo - SP
Antes de se candidatar
Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.
Plataforma de origem: Gupy · Ver anúncio original