Líder de Vendas

Sobre a oportunidade

Estamos em busca de um(a) Líder de Vendas para atuar na gestão e desenvolvimento da equipe comercial, acompanhando resultados, metas e indicadores, além de contribuir diretamente para o crescimento das vendas e a melhoria contínua dos processos comerciais.

Buscamos um profissional com perfil de liderança, comunicação, organização, visão comercial e capacidade de motivar e desenvolver pessoas.

Principais responsabilidades

Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe de vendas;

Distribuir e acompanhar metas individuais e coletivas;

Acompanhar diariamente os resultados da equipe e os indicadores de vendas;

Realizar acompanhamento de desempenho dos vendedores;

Orientar a equipe quanto às estratégias e técnicas de vendas;

Acompanhar abordagens, negociações e conversões;

Identificar oportunidades de melhoria nos resultados comerciais;

Atuar na motivação e engajamento da equipe;

Realizar feedbacks individuais e coletivos;

Apoiar a equipe na resolução de dúvidas e dificuldades durante as vendas;

Acompanhar o cumprimento dos processos e padrões comerciais da empresa;

Elaborar e acompanhar estratégias para atingimento das metas;

Monitorar produtividade, conversão, ticket médio e demais indicadores da área;

Identificar pontos fortes e oportunidades de desenvolvimento de cada integrante da equipe;

Apoiar treinamentos e reciclagens comerciais;

Acompanhar campanhas, ações promocionais e estratégias para aumento das vendas;

Elaborar relatórios e apresentar resultados à gestão;

Contribuir para a melhoria contínua dos processos e resultados da equipe;

Atuar de forma próxima à equipe, dando suporte e direcionamento para o alcance dos objetivos.

Requisitos

Ensino médio completo;

Experiência com vendas e liderança de equipes comerciais;

Experiência com acompanhamento de metas e indicadores;

Boa comunicação verbal e escrita;

Perfil dinâmico, proativo e organizado;

Capacidade de liderança, negociação e resolução de problemas;

Habilidade para trabalhar com metas e resultados;

Conhecimento básico/intermediário em informática e Excel;

Disponibilidade para atuação presencial.

Diferenciais

Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas relacionadas;

Experiência com liderança no segmento de vendas;

Conhecimento em técnicas de vendas e negociação;

Experiência com CRM e sistemas de gestão comercial;

Vivência com indicadores e gestão de performance.

Perfil que buscamos

Procuramos alguém que tenha espírito de liderança, energia comercial e foco em resultados, mas que também saiba trabalhar com pessoas, ouvir a equipe, orientar, desenvolver talentos e manter o time motivado.

É importante ter postura profissional, iniciativa, responsabilidade e capacidade de transformar metas em ações práticas para alcançar os resultados.