Advogado(a) Sócio(a) de Serviço - Trabalhista - Conhecimento/Instrução

Sobre a oportunidade

Aqui, no vezzilapolla.legal, acreditamos e incentivamos o desenvolvimento de uma cultura igualitária. Mais do que diversificar, queremos integrar. Para isso, buscamos oferecer oportunidades iguais a todos sem distinção de raça, cor, sexo, religião, ou qualquer outra condição, e valorizamos características como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Mais do que defender causas específicas, respeitamos a individualidade de cada um, em prestígio da harmonia, do desenvolvimento e do bem comum.Contratação: Sócio de ServiçoO que proporcionamos:Forma Híbrida - 3 vezes na semana Home Office e 2 dias presenciais, após o período de treinamento.Day off: Não trabalha no dia do aniversário.Iniciativa Bem-Estar: Sextas temáticas, ginástica laboral, espaço self-service, fruta, pet day, café de integração, sua família é bem-vinda e Datas comemorativas (Carnaval , Dia da criança, Halloween, etc.).Iniciativa Solidariedade: Medidas para afetar positivamente o meio, campanha fixa tampinhas e campanhas mensais.Iniciativa Educação: Grupos de estudos, palestra interna e externa, lives, boletim interno, descontos com parceiros comerciais e educacionais e EDU (oferecemos formação educacional – Direito Empresarial, lato sensu, com reconhecimento pelo MEC, concedida, sem custo, aos colaboradores internos).Iniciativa Integridade: Sólido Programa de ética e compliance, mensagem mensal de integridade e treinamentos semestrais.Iniciativa TEC: Busca por soluções inovadoras e tecnológicas.Plano de fidelidade – Premiação por tempo de casa.Programa de relacionamentos – Pontos por participação em nossas iniciativas que podem ser trocados por brindes.Responsabilidades e atribuiçõesFunções: Atuação
no contencioso trabalhista em massa, com foco na fase de
conhecimento/instrução;Elaboração
de defesas, manifestações, impugnações a laudos periciais, razões finais e
demais peças de média e alta complexidade;Análise
de documentos e definição de estratégias de defesa;Realização de audiências;Preparação
de prepostos e testemunhas e condução de audiências;Preenchimento
e atualização dos sistemas internos e do cliente;
Demais atividades inerentes à rotina de escritório.

Requisitos e qualificaçõesRequisitos:

Experiência
mínima de 02 anos na área trabalhista com RECLAMADA, com atuação em
elaboração de peças, audiências e sistemas;
Conhecimento
de todas as fases processuais, com domínio da fase de conhecimento e
instrução;
Superior
completo em Direito, desejável pós-graduação na área;
Organização;
Perfil
autônomo, colaborativo e com capacidade de gerenciar múltiplas demandas;
Assiduidade
e forte senso de urgência;OAB/SP ativa.
OAB/SP ativa

Informações adicionaisEssencial que tenha atuado na área trabalhista.Mandatório ter experiência em Processos Massificados dedicado e proativo.Necessário ter habilidades excepcionais em resolução de problemas, ser assíduo e ter uma excelente capacidade de lidar com clientes.Além disso, é essencial ter habilidade avançada em Excel, conhecimento sólido do processo do trabalho e experiência na elaboração de peças e análise de planilhas.

Local de trabalho

São Paulo - SP

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: Gupy · Ver anúncio original