Analista de Departamento Pessoal - Férias e Rescisões

Unifisa

Santana de Parnaíba - SPPresencial
Vagas1
ContrataçãoEfetivo – CLT
Jornada / turnoPeríodo Integral

Sobre a oportunidade

Venha fazer parte da #familiaSangueAzul!
Somos especialistas em soluções financeiras seguras e Inovadoras. É nosso propósito: Transformar Vidas e Impulsionar Negócios.
Para fazer parte da família da Unifisa, buscamos profissionais com Comprometimento, Honestidade, Inovação, Cliente no Centro, Agilidade, pois esses são os nossos valores.

Sobre a oportunidade
Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal com foco nos processos de férias e rescisões, para atuar nas rotinas de Administração de Pessoal dos públicos Comercial e Administrativo, garantindo a precisão dos cálculos, o cumprimento dos prazos legais e a qualidade das entregas.

Principais responsabilidades
Gestão de Férias — Comercial e Administrativo
Acompanhar os períodos aquisitivos e concessivos de férias, garantindo o cumprimento dos prazos legais.
Realizar cálculos de férias em sistema, considerando remuneração, médias, abono pecuniário e demais verbas aplicáveis;
Efetuar lançamentos e conferências das informações de férias no sistema de folha de pagamento;
Conferir os cálculos e valores antes do fechamento e do pagamento, assegurando a precisão das informações;
Administrar alterações, cancelamentos e antecipações de férias, conforme as políticas internas e a legislação vigente;
Orientar colaboradores e gestores sobre regras, prazos e procedimentos relacionados às férias;
Manter controles e relatórios atualizados para monitoramento dos processos;
Realizar o envio digital dos documentos de férias aos colaboradores para assinatura.

Gestão de Rescisões — Comercial e Administrativo
Conduzir os processos de desligamento, desde o recebimento da solicitação até a conclusão da rescisão contratual;
Realizar cálculos rescisórios em sistema, considerando saldo de salário, aviso-prévio, férias vencidas e proporcionais, 13º salário, médias, adicionais, descontos e demais verbas aplicáveis;
Preparar e conferir os documentos rescisórios, providenciando o envio da documentação às demais unidades do grupo, quando necessário;
Apoiar os processos de homologação e esclarecer dúvidas dos colaboradores desligados;
Apurar e processar o pagamento de comissões de colaboradores desligados, por meio de rescisões complementares;
Monitorar os vencimentos dos contratos de experiência e comunicar os gestores sobre os prazos para as devidas providências.

Requisitos
Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
Experiência prévia em Departamento Pessoal, com atuação nos processos de férias e rescisões;
Conhecimento em cálculos de férias e rescisórios, incluindo médias, adicionais, descontos e demais verbas trabalhistas aplicáveis;
Conhecimento da legislação trabalhista relacionada aos processos de férias e desligamentos;
Vivência com sistemas de folha de pagamento e controles de Administração de Pessoal;
Conhecimento em Excel e ferramentas de controle e acompanhamento de processos;
Perfil analítico, organizado, com atenção aos detalhes e senso de prioridade;
Capacidade de cumprir prazos, identificar inconsistências e garantir a precisão das informações.

Diferenciais
Experiência com processamento de férias e rescisões de equipes comerciais e administrativas;
Vivência com cálculos de comissões e rescisões complementares;
Conhecimento em eSocial e demais obrigações relacionadas aos processos de férias e desligamentos.

Faça parte da #familiaSangueAzul!
Se você se identifica com nossos valores e busca uma oportunidade para contribuir com sua experiência, desenvolver seus conhecimentos e fazer a diferença, venha fazer parte da #familiaSangueAzul!

Requisitos e qualificações

Formação e escolaridade

Ensino Superior

Benefícios

  • Vale transporte ou Vale combustível
  • Universidade Corporativa
  • Vale transporte ou combustível
  • Gympass
  • VR de R$35,00/dia
  • Convênio Farmácia
  • Cesta de Natal
  • Convênio Médico e Odontológico
  • Happy Day
  • Aquisição de consórcio com desconto para colaboradores
  • Programas de reconhecimento “Melhores do Ano”
  • Seguro de Vida
  • Participação nos Lucros
  • Férias Coletivas

Local de trabalho

Santana de Parnaíba - SP

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: Pandapé · Ver anúncio original