Analista de Gente & Gestão Generalista Jr.

Sobre a oportunidade

Descrição
Estamos em busca de um(a) Analista de Gente & Gestão Generalista Júnior para integrar nosso time de Gente & Gestão! Procuramos um profissional organizado, proativo, comunicativo e com facilidade para lidar com pessoas e diferentes demandas.O profissional será responsável por apoiar e executar atividades relacionadas aos subsistemas de Recursos Humanos, contribuindo para os processos de recrutamento e seleção, integração, acompanhamento de colaboradores, controle de ponto, elaboração de escalas e demais rotinas do setor.Se você gosta de trabalhar com pessoas, tem iniciativa e deseja desenvolver sua carreira na área de Recursos Humanos, essa oportunidade pode ser para você!

Responsabilidades
Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde a divulgação de vagas até a contratação;
Realizar triagem de currículos, agendamento e condução de entrevistas;
Apoiar os processos de admissão, integração e acompanhamento de novos colaboradores;
Prestar atendimento e orientação aos colaboradores e gestores sobre assuntos relacionados à área de RH;
Elaborar e acompanhar escalas de trabalho, conforme as demandas das unidades;
Realizar o acompanhamento e tratamento dos registros de ponto, identificando inconsistências e encaminhando os ajustes necessários;
Apoiar ações de treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho;
Participar do planejamento e execução de eventos e ações de endomarketing;
Acompanhar indicadores e apoiar a elaboração de relatórios da área;
Dar suporte às demais rotinas e demandas do setor de Gente & Gestão.

Requisitos
Ensino superior em andamento ou concluído em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins;
Experiência anterior em rotinas de Recursos Humanos;
Conhecimento em recrutamento e seleção, integração e desenvolvimento de pessoas;
Noções de controle de ponto e elaboração de escalas de trabalho;
Boa comunicação, organização e habilidade para lidar com pessoas;
Disponibilidade para trabalhar 44h semanais.

Benefícios
– Vale-transporte;– Seguro de vida;– Desconto de 70% nas mensalidades das escolas do Grupo Pensar Educação;– Wellhub (antigo Gympass) e telemedicina;– Parcerias: Autoescola Jockey; Faculdade Santo Agostinho; Clínica Odontológica Dr. Flamarion Jr.; Selfit; CPP – Centro Integrado de Terapia; Sesc; SpaBeauty; Wolf Fit.

Responsabilidades e atribuições

• Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde a divulgação de vagas até a contratação; Realizar triagem de currículos, agendamento e condução de entrevistas; Apoiar os processos de admissão, integração e acompanhamento de novos colaboradores; Prestar atendimento e orientação aos colaboradores e gestores sobre assuntos relacionados à área de RH; Elaborar e acompanhar escalas de trabalho, conforme as demandas das unidades; Realizar o acompanhamento e tratamento dos registros de ponto, identificando inconsistências e encaminhando os ajustes necessários; Apoiar ações de treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho; Participar do planejamento e execução de eventos e ações de endomarketing; Acompanhar indicadores e apoiar a elaboração de relatórios da área; Dar suporte às demais rotinas e demandas do setor de Gente & Gestão.

Requisitos e qualificações

Benefícios

• – Vale-transporte;– Seguro de vida;– Desconto de 70% nas mensalidades das escolas do Grupo Pensar Educação;– Wellhub (antigo Gympass) e telemedicina;– Parcerias: Autoescola Jockey; Faculdade Santo Agostinho; Clínica Odontológica Dr. Flamarion Jr.; Selfit; CPP – Centro Integrado de Terapia; Sesc; SpaBeauty; Wolf Fit.

Local de trabalho

Teresina - PI

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: TOTVS · Ver anúncio original