Analista de Governança e Normas - Uad

Sobre a oportunidade

Responsável por orientar, analisar e informar sobre as atividades de organização do quadro de associados, o secretariado de assembleias do conselho da cooperativa de sua atuação, a formação de associados e delegados, apoio a certificação de conselheiros e executivos, acompanhamento da política de sucessão de seus dirigentes e descrição dos normativos, processos e atividades, incluindo a documentação, orientação, mapeamento, atualização, implantação e validação dos processos e normas, em conjunto com as áreas responsáveis, contribuindo para a padronização, melhoria contínua, eficiência operacional e mitigação dos riscos operacionais da entidade/empresa.
Rotina:
Conduzir o plano de ação e estruturar os projetos demandados na área de organização e desenvolvimento do quadro social.
Organizar, consolidar as informações, e desenvolver o quadro social das instituições de sua área / regional de atuação.
Assessorar as reuniões dos órgãos de administração e diretoria executiva das instituições em sua área de responsabilidade.
Apoiar trabalhos de secretaria, conforme a estrutura da instituição e ou elaborar as atas das reuniões dos membros estatutários da(s) cooperativa(s) e submeter para revisão.
Assessorar quando solicitado a Diretoria Executiva.
Manter a qualidade dos instrumentos de normatização.
Responder as consultas realizadas pelas áreas sobre a metodologia de normatização, com ênfase para atendimento das solicitações de maior complexidade da área .
Atuar junto às áreas prestando suporte na elaboração de planos de ação para mitigação de ineficiências, riscos ou para a promoção de melhorias.
Auxiliar as áreas e partes interessadas na implantação, mapeamento e atualização dos normativos.
Providenciar junto às áreas as adequações necessárias de forma a contribuir para ações voltadas ao compliance na Cooperativa, sempre com o olhar voltado às oportunidades de melhorias e otimizações de processos existentes.
Executar o controle, armazenamento, gerenciamento do fluxo e elaboração de novos normativos.

Responsabilidades e atribuições

• Responsável por orientar, analisar e informar sobre as atividades de organização do quadro de associados, o secretariado de assembleias do conselho da cooperativa de sua atuação, a formação de associados e delegados, apoio a certificação de conselheiros e executivos, acompanhamento da política de sucessão de seus dirigentes e descrição dos normativos, processos e atividades, incluindo a documentação, orientação, mapeamento, atualização, implantação e validação dos processos e normas, em conjunto com as áreas responsáveis, contribuindo para a padronização, melhoria contínua, eficiência operacional e mitigação dos riscos operacionais da entidade/empresa.  Rotina: Conduzir o plano de ação e estruturar os projetos demandados na área de organização e desenvolvimento do quadro social.  Organizar, consolidar as informações, e desenvolver o quadro social das instituições de sua área / regional de atuação. Assessorar as reuniões dos órgãos de administração e diretoria executiva das instituições em sua área de responsabilidade.   Apoiar trabalhos de secretaria, conforme a estrutura da instituição e ou elaborar as atas das reuniões dos membros estatutários da(s) cooperativa(s) e submeter para revisão.   Assessorar quando solicitado a Diretoria Executiva.   Manter a qualidade dos instrumentos de normatização.   Responder as consultas realizadas pelas áreas sobre a metodologia de normatização, com ênfase para atendimento das solicitações de maior complexidade da área .  Atuar junto às áreas prestando suporte na elaboração de planos de ação para mitigação de ineficiências, riscos ou para a promoção de melhorias.  Auxiliar as áreas e partes interessadas na implantação, mapeamento e atualização dos normativos. Providenciar junto às áreas as adequações necessárias de forma a contribuir para ações voltadas ao compliance na Cooperativa, sempre com o olhar voltado às oportunidades de melhorias e otimizações de processos existentes.  Executar o controle, armazenamento, gerenciamento do fluxo e elaboração de novos normativos.  

Requisitos e qualificações

Perfil da vaga

Jornada e duração

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio academia
• Auxílio creche
• Benefícios internos
• Participação nos lucros
• Previdência privada
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação

Local de trabalho

Sinop - MT

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: Empregare · Ver anúncio original