Analista de Recursos Humanos Jr.
MENZOIL
Sobre a oportunidade
Descrição
Se você está em busca de uma oportunidade que permita desenvolver suas habilidades em um ambiente dinâmico e colaborativo, essa é a chance que você esperava! Estamos à procura de indivíduos apaixonados por pessoas, que desejam fazer a diferença em uma equipe comprometida com o crescimento e o bem-estar. Aqui, você encontrará um espaço para se aprimorar constantemente, participar de projetos inovadores e contribuir para a construção de uma cultura organizacional inclusiva e estimulante. Oferecemos um ambiente de trabalho que valoriza a iniciativa, a criatividade e o aprendizado, onde cada ideia é importante e pode impactar diretamente a trajetória da empresa. Se você se identifica com essa proposta, não perca a oportunidade de fazer parte de uma equipe que acredita no potencial de cada colaborador. Venha crescer conosco e ajudar a moldar o futuro do nosso time!
Escala de trabalho: de segunda a sexta-feira.
🕑 Horários:
Segunda a quinta-feira: das 8h00 às 18h00
Sexta-feira: das das 8h00 às 17h00
Responsabilidades
Gestão de ponto diário;
Gestão de benefícios;
Atuar diretamente nos processos de folha de pagamento;
Fazer atendimento diários dos funcionários;
Fazer pagamentos dentro da plataforma do banco, em tudo que compete à funcionários;
Fazer controle e gestão de todas as notas fiscais, dos prestadores de serviços que envolvem os processos de folha de pagamento e benefícios.
Requisitos
- Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins.
- Conhecimento em legislação trabalhista e práticas de recrutamento e seleção.
- Familiaridade com ferramentas de gestão de pessoas e sistemas de informação.
- Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal.
- Capacidade de organização e atenção a detalhes.
- Domínio de pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint.
- Experiência prévia em estágio ou atividades relacionadas à área de Recursos Humanos é um diferencial.
Requisitos desejáveis
- Capacidade de trabalhar em equipe e administrar conflitos.
- Proatividade e vontade de aprender.
Benefícios
Seguro de vida;
Ticket Alimentação – R$25,00 por dia;
Vale transporte, podendo ser revertido em dinheiro;
Desjejum;
PLR;
Convênio Farmácia;
Convenio Médico;
Convenio Odontológico;
Wellhub (gympass).
Responsabilidades e atribuições
- Gestão de ponto diário; Gestão de benefícios; Atuar diretamente nos processos de folha de pagamento; Fazer atendimento diários dos funcionários; Fazer pagamentos dentro da plataforma do banco, em tudo que compete à funcionários; Fazer controle e gestão de todas as notas fiscais, dos prestadores de serviços que envolvem os processos de folha de pagamento e benefícios.
Requisitos e qualificações
Qualificações
- - Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins. - Conhecimento em legislação trabalhista e práticas de recrutamento e seleção. - Familiaridade com ferramentas de gestão de pessoas e sistemas de informação. - Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal. - Capacidade de organização e atenção a detalhes. - Domínio de pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint. - Experiência prévia em estágio ou atividades relacionadas à área de Recursos Humanos é um diferencial.
Benefícios
- Seguro de vida; Ticket Alimentação – R$25,00 por dia; Vale transporte, podendo ser revertido em dinheiro; Desjejum; PLR; Convênio Farmácia; Convenio Médico; Convenio Odontológico; Wellhub (gympass).
Local de trabalho
Louveira - SP
Antes de se candidatar
Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.
Plataforma de origem: TOTVS · Ver anúncio original