Analista de RH Júnior

Sobre a oportunidade

Responsável por apoiar os controles, as análises e a elaboração de relatórios de Recursos Humanos, consolidando dados e acompanhando indicadores para suporte às decisões da área. Atua no recebimento, registro e acompanhamento das manifestações do canal de denúncias, sob orientação da responsável pelo processo, assegurando organização, confidencialidade e cumprimento dos fluxos e prazos internos.

Escolaridade: Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.

Experiência: Vivência em rotinas administrativas ou de RH, com elaboração de planilhas, controles e relatórios. Desejável experiência com informações confidenciais e acompanhamento de demandas internas.

Conhecimento obrigatório: Excel avançado, com domínio prático de fórmulas de busca, funções condicionais, tabelas dinâmicas, gráficos e tratamento de bases de dados.

Apoiar a responsável da área na organização dos controles e no acompanhamento das demandas de RH.

Consolidar, conferir e atualizar bases de dados, identificando informações incompletas, duplicadas ou divergentes.

Elaborar e atualizar planilhas, relatórios, gráficos e indicadores.

Analisar dados e sinalizar tendências, inconsistências e pontos que necessitem de avaliação.

Preparar apresentações e informações para reuniões e acompanhamentos periódicos.

Monitorar os canais de recebimento de denúncias e manifestações definidos pela empresa.

Registrar os relatos de forma objetiva e fiel, preservando as informações recebidas.

Organizar as manifestações conforme os critérios internos e encaminhá-las aos responsáveis autorizados.

Acompanhar responsáveis, prazos, pendências e status das tratativas.

Apoiar a organização de documentos e evidências necessários à análise dos casos, conforme orientação.

Encaminhar imediatamente situações urgentes ou conflitos de interesse conforme o fluxo estabelecido.

Apoiar as comunicações de acompanhamento e encerramento, conforme conteúdo aprovado pelos responsáveis.

Elaborar relatórios consolidados do canal, restringindo a identificação das pessoas ao necessário.

Manter documentos e registros acessíveis somente às pessoas autorizadas.

Apoiar auditorias e revisões dos controles da área.

Propor melhorias em planilhas, registros e rotinas para reduzir erros e retrabalho.

Requisitos e qualificações

Perfil da vaga

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• PLR
• Auxílio creche
• Refeitório
• Rota

Inclusão e ações afirmativas

O anúncio informa participação de pessoas com deficiência (PcD).

Local de trabalho

Avenida Torquato Tapajós, 7367 · Tarumã · Manaus - AM · CEP 69041-025

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: Sólides · Ver anúncio original