Assistente de RH

Sobre a oportunidade

Atribuições

1. Admissão de colaboradores

Registro de novos colaboradores;

Recebimento e conferência de documentos admissionais;

Envio de documentação para a matriz;

Emissão e organização de contratos, termos e demais documentos;

Entrega de fardamentos;

Orientação sobre políticas internas e benefícios.

2. Recrutamento e Seleção

Apoio aos processos seletivos;

Divulgação de vagas;

Contato com candidatos selecionados.

3. Rescisão Contratual / Demissão

Organização dos processos de desligamento;

Recolhimento de fardamentos e EPIs;

Atualização de registros e sistemas;

Envio de documentos para a matriz.

4. Gestão de Registro de Ponto

Organização e acompanhamento das escalas;

Verificação e correção dos registros de ponto;

Controle de banco de horas e horas extras;

Relatórios para folha de pagamento;

Controle de atestados e declarações;

Atualização dos sistemas de ponto.

5. Folha de Pagamento

Coleta e organização de informações para fechamento da folha;

Tratativas relacionadas a pagamentos, benefícios, férias e horas extras;

Cálculo de horas para pagamentos e diárias.

6. Gestão de Férias

Planejamento e organização da documentação de férias;

Controle dos períodos aquisitivos e concessivos;

Alinhamento com gestores para não impactar a operação;

Controle de licenças médicas e afastamentos.

7. Gestão de Benefícios

Controle de vale-transporte;

Controle de vale-alimentação;

Inclusões, alterações e cancelamentos em plano de saúde e odontológico.

8. Gestão de Documentação

Organização e atualização de documentos dos colaboradores;

Controle de arquivos físicos e digitais;

Gestão de exames admissionais, periódicos e demissionais;

Atualização cadastral;

Arquivamento de documentos mensais.

9. Saúde e Segurança do Trabalho

Apoio aos programas de SST;

Apoio aos treinamentos de segurança.

10. Clima Organizacional

Organização de eventos internos e datas comemorativas;

Apoio ao desenvolvimento dos colaboradores;

Acompanhamento das relações interpessoais;

Orientação sobre políticas e procedimentos internos;

Divulgação de mudanças na legislação e normas internas.

11. Outras Atividades

Apoio a setores da empresa quando necessário;

Organização dos processos internos;

Controle de fardamentos;

Controle de recursos e insumos administrativos.

Perfil da vaga

Local de trabalho

Estrada de Ribamar · Forquilha · São Luís - MA · CEP 65060-541

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: Sólides · Ver anúncio original