Auxiliar de RH

Sobre a oportunidade

Auxiliar de Recursos Humanos

Objetivo do cargo

Prestar suporte administrativo e operacional às atividades de Recursos Humanos, auxiliando na execução e organização dos processos da área, garantindo o cumprimento dos prazos, a atualização dos controles internos e o atendimento às demandas dos colaboradores e gestores.

Principais responsabilidades

Apoiar os processos de recrutamento e seleção, realizando divulgação de vagas, triagem inicial de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos.

Auxiliar nos processos admissionais, organizando documentos, preenchendo formulários e acompanhando as etapas de contratação.

Apoiar as atividades de integração de novos colaboradores, preparando materiais e organizando os procedimentos necessários.

Realizar o controle e a atualização de planilhas, documentos e sistemas de RH.

Apoiar a administração de benefícios, acompanhando solicitações, inclusões, exclusões e atualizações cadastrais.

Auxiliar no controle de férias, afastamentos, movimentações e demais informações dos colaboradores.

Apoiar a organização de treinamentos, convocação de participantes, controle de presença e atualização dos registros.

Auxiliar na organização e no acompanhamento das avaliações de desempenho, feedbacks e ciclos de metas.

Apoiar a elaboração e divulgação de comunicados internos, campanhas e ações de endomarketing.

Auxiliar na organização de documentos e informações relacionadas à saúde e segurança ocupacional, conforme orientação da área responsável.

Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e direcionando demandas relacionadas aos processos de RH.

Apoiar a coleta e atualização de informações para relatórios e indicadores da área.

Organizar arquivos físicos e digitais, garantindo a confidencialidade e a integridade das informações.

Executar outras atividades administrativas relacionadas à área de Recursos Humanos, conforme orientação da liderança.

Requisitos

Ensino superior cursando ou completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.

Conhecimento básico em Pacote Office, especialmente Excel.

Desejável conhecimento em rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal.

Competências comportamentais

Organização e atenção aos detalhes.

Boa comunicação e relacionamento interpessoal.

Proatividade e disposição para aprender.

Responsabilidade e comprometimento.

Discrição e ética no tratamento de informações.

Capacidade de trabalhar em equipe.

Senso de prioridade e cumprimento de prazos

Requisitos e qualificações

Perfil da vaga

Benefícios

• Assistência médica
• Auxílio home-office
• Bonificação
• Vale alimentação
• Vale refeição
• Horário flexível
• Vale transporte

Inclusão e ações afirmativas

Local de trabalho

Avenida Rio Branco, 37 · Centro · Rio de Janeiro - RJ · CEP 20090-003

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: Sólides · Ver anúncio original