Consultor Jurídico | Contencioso Regulatório

Sobre a oportunidade

Valorizamos a diversidade de talentos e as oportunidades da Auren Energia são destinadas para todas as pessoas com energia para impulsionar o potencial do amanhã com a gente. Na soma de energias diversas - raças, gêneros, orientações sexuais, deficiências, gerações - ampliamos nossa capacidade e elevamos a criatividade para gerar a inovação que desejamos.Estamos em busca de advogado(a) com experiência em Regulatório de Energia para integrar o time de Prevenção e Resolução de Litígios da Companhia. O profissional atuará na condução de temas jurídicos estratégicos e complexos do setor elétrico, apoiando diferentes áreas da Companhia, especialmente a área de Regulatório. A posição exige conhecimento da regulação de energia elétrica, capacidade analítica e visão de negócio para propor soluções que contribuam para a tomada de decisão.Responsabilidades e atribuiçõesPrestar assessoria jurídica em temas regulatórios do setor elétrico, apoiando as áreas interna na avaliação de riscos e na tomada de decisões.Analisar temas jurídicos complexos e propor soluções alinhadas à estratégia e aos objetivos de negócio da Companhia.Acompanhar alterações legislativas e regulatórias, avaliando seus impactos e identificando riscos e oportunidades para a Companhia.Elaborar pareceres, notas jurídicas e orientações sobre a interpretação e a aplicação de normas do setor elétrico.Participar de reuniões de associações setoriais, acompanhando discussões relevantes e contribuindo para a construção de posicionamentos alinhados aos interesses da Companhia.Participar de reuniões estratégicas com áreas internas, associações e assessores externos para definir posicionamentos e estratégias de atuação em temas setoriais.Elaborar e revisar contribuições a consultas públicas, manifestações e requerimentos dirigidos a órgãos e entidades do setor elétrico.Gerir a atuação de escritórios de advocacia externos na condução de processos administrativos e judiciais, alinhando estratégias, revisando entregas e acompanhando prazos, custos e resultados.Acompanhar processos e discussões regulatórias relevantes, mantendo as áreas envolvidas informadas sobre os desdobramentos e as providências necessárias.Apoiar juridicamente projetos e iniciativas da Companhia que envolvam concessões, autorizações e obrigações regulatórias.Interagir com equipes multidisciplinares para construir soluções integradas, considerando os aspectos jurídicos, regulatórios, técnicos e econômicos dos assuntos.Preparar apresentações e sínteses executivas que traduzam temas jurídicos complexos em recomendações claras para a gestão.Requisitos e qualificaçõesGraduação em Direito e inscrição ativa na OAB.Experiência consistente em Direito Regulatório de Energia, em escritório de advocacia ou departamento jurídico de empresas do setor elétrico.Conhecimento da regulação aplicável à geração e à comercialização de energia, incluindo concessões, autorizações e obrigações regulatórias, além da atuação de ANEEL, MME, CCEE e ONS.Experiência na análise de normas e propostas regulatórias, elaboração de pareceres e manifestações em processos administrativos e contribuições a consultas públicas.Informações adicionaisProcuramos um(a) profissional com perfil organizado, capaz de gerenciar prazos, documentos e informações com alto grau de controle e responsabilidade.Valorizamos profissionais com proatividade, atenção a detalhes e senso de urgência.Capacidade de avaliar riscos, oportunidades e impactos para os negócios, propondo soluções alinhadas aos objetivos da Companhia.Autonomia para conduzir assuntos complexos, organizar prioridades e coordenar a atuação com áreas internas e escritórios externos.Comunicação clara e objetiva, habilidade de interlocução com diferentes públicos e perfil colaborativo.

Local de trabalho

São Paulo - SP

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

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