Efetivo

Supervisão de Gestão de Pessoas - Cad

Rede Damas Educacional

Recife - PEPresencialEfetivo
Inscrições até31/12/2026

Sobre a oportunidade

Em consonância com o carisma institucional, herdado pela fundadora da Rede Damas, Me. Agathe Verhelle, o profissional irá desenvolver atividades junto ao time de Gestão de Pessoas, onde através de ações conjuntas e participativas, contribuirá para uma sociedade ética e fraterna. 
Buscamos um(a) profissional com visão estratégica, habilidade de liderança, capacidade de integração de equipes e foco em resultados. Se você se identifica com esse desafio e deseja contribuir para o desenvolvimento das pessoas e o fortalecimento da nossa Rede, candidate-se e venha construir essa história conosco!

Responsabilidades e atribuiçõesSupervisionar e integrar as frentes de Business Partners (BPs), Recrutamento e Seleção, Avaliação de Desempenho e Benefícios;Assegurar o alinhamento das estratégias e práticas de Gestão de Pessoas às diretrizes institucionais;Atuar na gestão e no desenvolvimento das equipes, promovendo integração e fortalecimento das entregas;Estruturar e aprimorar processos, acompanhando indicadores e implementando ações de melhoria;Garantir a padronização dos processos e a eficiência das atividades corporativas;Fortalecer a parceria estratégica com as unidades, contribuindo para a atração e retenção de talentos e o desenvolvimento das pessoas.

Requisitos e qualificaçõesSuperior completo em Psicologia; MBA ou Pós graduação em gestão estratégica de pessoas ou afins; Experiência prévia em gestão de equipes da área de recursos humanos. Informações adicionaisDisponibilidade para atuação presencial em Recife. 

Local de trabalho

Recife - PE

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: Gupy · Ver anúncio original