[Tech] Desenvolvedor de Software Júnior Back - End | Supermercado

Sobre a oportunidade

Descrição
Desenvolver e manter funcionalidades de software que agreguem valor ao produto, garantindo a satisfação de clientes dentro de sua área de atuação.

Responsabilidades
O QUE VOCÊ VAI FAZER:
Desenvolver soluções técnicas de baixa complexidade, com supervisão e apoio, a partir de requisitos de software, utilizando as tecnologias back-end envolvidas no projeto;
Compreender a arquitetura back-end do software, analisando seus componentes, organização e funcionalidades para realizar implementações;
Desenvolver e executar testes manuais ou automatizados de baixa complexidade, garantindo a cobertura dos comportamentos esperados conforme os requisitos definidos;
Documentar as etapas de desenvolvimento, registrando informações nas ferramentas de versionamento e documentação;
Atuar em conjunto com o time de desenvolvimento na definição de soluções de negócio, arquitetura e desenho técnico, promovendo a comunicação e a troca de conhecimentos;
Contribuir para a qualidade do software, aplicando processos, ferramentas e boas práticas de desenvolvimento adequados ao produto e às tecnologias utilizadas;
Detalhar requisitos de baixa complexidade por meio da interação com clientes e áreas envolvidas no projeto ou atendimento;
Criar ou adaptar frameworks, quando necessário, para apoiar o desenvolvimento das soluções.

Requisitos
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
Lógica de programação;
Linguagens de programação back-end (Centura, Delphi, Visual Basic, FoxPro ou Oracle Forms) – nível básico;
Fundamentos de frameworks back-end – nível básico;
Fundamentos de testes unitários – nível básico;
Banco de dados Oracle – nível básico;
Arquitetura de software (cliente-servidor, web, entre outras) – nível básico.

Requisitos desejáveis
SERIA LEGAL SE TIVESSE:
Métodos ágeis de desenvolvimento de software – nível básico.
Ensino superior completo ou cursando em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.

Benefícios
Saúde & Bem-Estar:
Plano médico e odontológico;
Atendimento médico online 24/7;
1 dia off por ano (Reset Day);
Parceria com academias e apps de saúde (Wellhub);
Programa de apoio psicológico, financeiro e jurídico.
Alimentação e Mobilidade:
Vale-refeição e alimentação;
Vale-transporte e fretado em estações do metrô de SP (Santana e Barra Funda);
Bicicletário e vestiário no escritório de SP.
Desenvolvimento e capacitação contínua:
Programas e trilhas internas de aprendizagem;
Universidade Corporativa;
Ciclos de avaliação de desenvolvimento e performance.
Família:
Extensão de parte dos benefícios para dependentes legais (plano médico, plano odontológico e Wellhub);
Parceria com plano de saúde pet;
Licença parental expandida;
Auxílio creche mensal;
Programa interno de orientação e grupos de apoio;
Seguro de vida e apoio à família.
Finanças:
Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
Previdência privada TOTVS;
Taxas diferenciadas em empréstimo e financiamento (Itaú);
Descontos exclusivos em empresas parceiras.
Os benefícios podem variar de acordo com o modelo de trabalho, localidade e elegibilidade.

Responsabilidades e atribuições

• O QUE VOCÊ VAI FAZER: Desenvolver soluções técnicas de baixa complexidade, com supervisão e apoio, a partir de requisitos de software, utilizando as tecnologias back-end envolvidas no projeto; Compreender a arquitetura back-end do software, analisando seus componentes, organização e funcionalidades para realizar implementações; Desenvolver e executar testes manuais ou automatizados de baixa complexidade, garantindo a cobertura dos comportamentos esperados conforme os requisitos definidos; Documentar as etapas de desenvolvimento, registrando informações nas ferramentas de versionamento e documentação; Atuar em conjunto com o time de desenvolvimento na definição de soluções de negócio, arquitetura e desenho técnico, promovendo a comunicação e a troca de conhecimentos; Contribuir para a qualidade do software, aplicando processos, ferramentas e boas práticas de desenvolvimento adequados ao produto e às tecnologias utilizadas; Detalhar requisitos de baixa complexidade por meio da interação com clientes e áreas envolvidas no projeto ou atendimento; Criar ou adaptar frameworks, quando necessário, para apoiar o desenvolvimento das soluções.

Requisitos e qualificações

Benefícios

• Saúde & Bem-Estar: Plano médico e odontológico; Atendimento médico online 24/7; 1 dia off por ano (Reset Day); Parceria com academias e apps de saúde (Wellhub); Programa de apoio psicológico, financeiro e jurídico. Alimentação e Mobilidade: Vale-refeição e alimentação; Vale-transporte e fretado em estações do metrô de SP (Santana e Barra Funda); Bicicletário e vestiário no escritório de SP. Desenvolvimento e capacitação contínua: Programas e trilhas internas de aprendizagem; Universidade Corporativa; Ciclos de avaliação de desenvolvimento e performance. Família: Extensão de parte dos benefícios para dependentes legais (plano médico, plano odontológico e Wellhub); Parceria com plano de saúde pet; Licença parental expandida; Auxílio creche mensal; Programa interno de orientação e grupos de apoio; Seguro de vida e apoio à família. Finanças: Participação nos Lucros e Resultados (PLR); Previdência privada TOTVS; Taxas diferenciadas em empréstimo e financiamento (Itaú); Descontos exclusivos em empresas parceiras. Os benefícios podem variar de acordo com o modelo de trabalho, localidade e elegibilidade.

Local de trabalho

São Paulo - SP

Antes de se candidatar

Confira no endereço oficial da candidatura os requisitos, prazos, etapas e condições do processo seletivo. A Agência Sertão organiza os dados da oportunidade para facilitar a consulta, mas a seleção e a contratação são conduzidas pela organização responsável.

Plataforma de origem: TOTVS · Ver anúncio original