Foto: Reprodução | Unilab
Processo seletivo Prefeitura de São Francisco do Conde

Processo seletivo oferta quase 230 vagas em cidade da Bahia

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A Prefeitura Municipal de São Francisco do Conde, na Região de Salvador, anunciou a abertura de um Processo Seletivo Simplificado (PSS) por meio do Edital nº 02/2025.

O objetivo é a contratação temporária de profissionais, de excepcional interesse público, para atuação na Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social.

As contratações serão realizadas sob o Regime Especial de Direito Administrativo (Reda). O processo seletivo, que não possui validade de concurso público, será executado pela empresa Inaz do Pará Serviços de Concursos Públicos.

O PSS visa preencher necessidades de pessoal em diversas unidades da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social, incluindo Centros de Referência da Assistência Social (CRAS) em diferentes localidades (São Bento, Sede, Coroado, Caípe, Jabequara, Muribeca), Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos para Idosos, Casa dos Programas Sociais (Bolsa Aluguel, Bolsa Família), Centro de Referência Especializado da Assistência Social (CREAS), Centro de Referência de Autista de São Francisco do Conde (CRASF), e Centro de Referência em Atendimento à Mulher Vítima de Violência Doméstica (CRAM), além de vagas para a Vigilância Socioassistencial, Departamento de Direitos Humanos e a própria Secretaria.

São 223 vagas, distribuídas por função, nível de escolaridade (Fundamental, Médio, Técnico e Superior), carga horária semanal e remuneração bruta, além de prever Cadastro Reserva (CR).

Cargos de Nível Fundamental, Médio e Técnico (40h semanais):

  • Auxiliar de Cuidador Social (Idoso): 3 vagas + CR, R$ 1.624,00.
  • Auxiliar Administrativo: 13 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Atendente Previdenciário: 4 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Cadastrador: 9 vagas + CR, R$ 2.000,00.
  • Cozinheiros/Merendeira: 16 vagas + CR, R$ 1.624,00.
  • Cuidador Social: 6 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Educador Social: 10 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Orientador Social: 10 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Facilitador de Oficinas: 13 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Motorista Cat. B: 13 vagas + CR, R$ 1.930,00.
  • Motorista Cat. D: 2 vagas + CR, R$ 2.300,00.
  • Office Boy: 5 vagas + CR, R$ 1.660,00.
  • Recepcionista: 19 vagas + CR, R$ 1.660,00.
  • Técnico de Informática: 5 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Visitador Social: 8 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Auxiliar de Almoxarifado: 2 vagas + CR, R$ 1.800,00.
  • Entregador: 4 vagas + CR, R$ 1.800,00.

Cargos de Nível Superior (SEDES – 30h ou 20h semanais):

  • Assistente Social: 24 vagas + CR (30h), R$ 3.446,00.
  • Advogado: 7 vagas + CR (30h), R$ 4.000,00.
  • Advogado CEJUSC: 3 vagas + CR (30h), R$ 4.000,00.
  • Educador Físico: 2 vagas + CR (30h), R$ 3.446,00.
  • Musicoterapeuta: 2 vagas + CR (30h), R$ 3.000,00.
  • Nutricionista: 2 vagas + CR (30h), R$ 3.346,00.
  • Psicólogo: 12 vagas + CR (30h), R$ 3.446,00.
  • Fisioterapeuta: 2 vagas + CR (30h), R$ 3.346,00.
  • Dentista Protesista: 2 vagas + CR (20h), R$ 6.072,00.
  • Médico Geriatra: 2 vagas + CR (20h), R$ 8.000,00.

Cargos de Nível Superior (CRASF – 30h semanais):

  • Fisioterapeuta: 2 vagas + CR, R$ 3.346,00.
  • Psicomotricista: 2 vagas + CR, R$ 4.000,00.
  • Educador Físico: 1 vaga + CR, R$ 3.446,00.
  • Psicólogo: 2 vagas + CR, R$ 3.446,00.
  • Assistente Social: 1 vaga + CR, R$ 3.446,00.
  • Terapeuta Ocupacional: 2 vagas + CR, R$ 3.346,00.
  • Psicopedagogo: 2 vagas + CR, R$ 4.000,00.
  • Neuropsicólogo: 1 vaga + CR, R$ 5.000,00.
  • Nutricionista: 1 vaga + CR, R$ 3.346,00.
  • Neuropediatra: 1 vaga + CR, R$ 13.250,00.
  • Assistente Terapêutico: 3 vagas + CR, R$ 3.000,00.
  • Fonoaudiólogo: 3 vagas + CR, R$ 3.446,00.
  • Musicoterapeuta: 1 vaga + CR, R$ 3.200,00.
  • Arteterapeuta: 1 vaga + CR, R$ 3.200,00.

A carga horária semanal é de 40 horas, com horário das 08h às 17h, de segunda a sexta, incluindo 1 hora de almoço. Para 30 horas semanais, o horário será das 08h às 14h, com 20 minutos de descanso/refeição, também de segunda a sexta. Para cargas de 36 ou 20 horas, o horário será definido conforme a especificidade do serviço, podendo incluir finais de semana.

O edital prevê a reserva de vagas para Pessoas com Deficiência (PcD) e Pessoas Negras (PN). sendo para PcD, 5% do total de vagas oferecidas e das que surgirem durante a validade do certame serão reservadas. Para Pessoas Negras, também há reserva de vagas em conformidade com a legislação.

Inscrições, Taxa e Isenção

As inscrições serão realizadas exclusivamente via internet, no site da organizadora, no período de 27 de agosto a 01 de setembro de 2025, até às 23h59min (horário de Brasília/DF).

Não será cobrado qualquer valor a título de inscrição. No ato da inscrição, o candidato deverá anexar diversos documentos em formato digital, incluindo currículo profissional atualizado, diploma/histórico escolar (para nível superior), certificado de formação técnica/acadêmica, documentos para avaliação de títulos, documento de identidade, entre outros.

Seleção e Validade do Edital

O Processo Seletivo Simplificado será realizado em etapa única, consistindo na avaliação de títulos, de caráter eliminatório e classificatório. Esta etapa será feita por meio de análise objetiva dos currículos e documentos comprobatórios apresentados.

Os candidatos devem enviar os títulos eletronicamente pelo sistema no site da organizadora, seguindo os campos organizados por categorias (Formação Acadêmica, Cursos de Aperfeiçoamento, Cursos Extracurriculares, Experiência Profissional). Os documentos devem ser em formato PDF, legíveis e completos. Há um barema específico para cada nível e área (Fundamental, Médio e Técnico da SEDES; Superior da SEDES; Superior do CRASF). Estágios, bolsas ou monitorias não serão aceitos como experiência profissional.

Para ser classificado, o candidato não pode obter pontuação total igual ou inferior a 10 pontos na Avaliação de Títulos. Em caso de empate na classificação final, os critérios de desempate incluem: maior pontuação na experiência profissional na função e, persistindo o empate, o candidato de maior idade.

O prazo de validade do processo seletivo da Prefeitura de São Francisco do Conde será de dois anos, contado a partir da data de publicação de sua homologação no Diário Oficial do Município, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período. Os contratos decorrentes deste processo terão vigência limitada ao prazo de validade do certame, respeitando o máximo de até 24 meses, prorrogável uma única vez por igual período, ou até a realização de concurso público.

O resultado final do Processo Seletivo Simplificado será divulgado na página oficial da banca organizadora, https://paconcursos.selecao.net.br, e as convocações e contratações serão publicadas no Diário Oficial do Município.

Cronograma:

  • Publicação do Edital: 26/08/2025.
  • Período de Inscrições: 27/08 a 01/09/2025.
  • Resultado Final do Processo Seletivo: 15/10/2025.
  • Homologação: 16/10/2025.
  • Convocação: 20/10/2025.

Os prazos podem ser alterados, e os candidatos são responsáveis por acompanhar todas as publicações no site da banca organizadora.

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