A Prefeitura de Itagibá, na Região de Jequié, anunciou a abertura de um processo seletivo simplificado para contratação temporária de 894 profissionais, sendo quase 300 para contração imediata. O objetivo é reforçar os serviços municipais em diversas áreas, com salários que vão de R$ 1.518,00 até R$ 13.058,71, dependendo do cargo, e carga horária de 20 a 40 horas semanais.
O certame é destinado a candidatos de todos os níveis de escolaridade. Podem concorrer profissionais com ensino fundamental, médio/técnico e superior. Entre os cargos oferecidos estão funções básicas de apoio, como merendeira e motorista, passando por técnicos de saúde e educação, até profissionais de nível superior, incluindo médicos, enfermeiros, professores e psicólogos.
Conforme informações contidas no edital, cada cargo possui requisitos específicos, que variam de acordo com a experiência e formação exigida. Vale ressaltar que 30% das vagas serão destinadas a candidatos pretos, pardos, indígenas e quilombolas, e 5% das vagas serão reservadas a pessoas com deficiência.
Distribuição das vagas
Nível Fundamental
- Costureira (1 vaga);
- Merendeira (6 vagas);
- Motorista Categoria B (14 vagas);
- Motorista Categoria D (21 vagas);
- Operador de Máquinas (2 vagas).
Nível Médio/Técnico
- Agente de Endemias (2 vagas);
- Assistente de Consultório Dentário (6 vagas);
- Assistente de Farmácia (7 vagas);
- Atendente de Classe (25 vagas);
- Cadastrador e Visitador (2 vagas);
- Educador Social (2 vagas);
- Intérprete de Libras (1 vaga);
- Orientador de Basquetebol (1 vaga);
- Orientador de Futebol de Campo (2 vagas);
- Orientador de Futebol de Salão (2 vagas);
- Orientador de Futebol Society (2 vagas);
- Orientador de Futevôlei (2 vagas);
- Orientador de Handebol (1 vaga);
- Orientador de Voleibol (2 vagas);
- Orientador Social de Balé (1 vaga);
- Orientador Social de Dança (1 vaga);
- Orientador Social de Grupo de Mulheres (1 vaga);
- Orientador Social de Jiu-Jitsu (1 vaga);
- Orientador Social de Música (1 vaga);
- Orientador Social de Oficina de Artesanato (1 vaga);
- Orientador Social de Teatro (1 vaga);
- Supervisor do Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos (SCFV) (1 vaga);
- Técnico Agropecuário (2 vagas);
- Técnico de Enfermagem (18 vagas);
- Técnico de Radiologia (1 vaga);
- Técnico em Engenharia de Alimentos (1 vaga);
- Técnico em Nutrição (1 vaga);
- Técnico em Saúde Bucal (3 vagas);
- Visitador (2 vagas).
Nível Superior
- Assistente Social (3 vagas);
- Assistente Social Equipe Volante (1 vaga);
- Biomédico (1 vaga);
- Coordenador CRAS (1 vaga);
- Coordenador Pedagógico (5 vagas);
- Educador Físico (1 vaga);
- Enfermeiro (13 vagas);
- Farmacêutico (1 vaga);
- Fisioterapeuta (6 vagas);
- Fonoaudiólogo (2 vagas);
- Médico Clínico Geral (2 vagas);
- Médico do Trabalho (1 vaga);
- Médico Ginecologista (1 vaga);
- Médico Neuropediatra (1 vaga);
- Médico Pediatra (1 vaga);
- Médico Psiquiatra (1 vaga);
- Médico Urologista (1 vaga);
- Médico Veterinário (1 vaga);
- Musicoterapeuta (1 vaga);
- Neuropsicólogo (1 vaga);
- Nutricionista (3 vagas);
- Odontólogo (6 vagas);
- Orientador Social de Esporte (1 vaga);
- Professor Anos Finais do Ensino Fundamental (25 vagas);
- Professor Anos Iniciais do Ensino Fundamental (40 vagas);
- Professor de Educação Infantil (25 vagas);
- Professor de Inglês (2 vagas);
- Psicólogo (4 vagas);
- Psicólogo – Equipe Volante (1 vaga);
- Psicólogo Educacional (1 vaga);
- Psicopedagoga (1 vaga);
- Secretária Executiva (1 vaga);
- Supervisor do Programa Primeira Infância no SUAS – PIS (1 vaga);
- Terapeuta Ocupacional (1 vaga);
- Zootecnista (1 vaga).
Inscrições
As inscrições serão realizadas online, no site oficial da seleção, entre 28 de agosto e 3 de setembro, sem cobrança de taxa. O processo seletivo será composto por prova de títulos, obrigatória para todos os cargos, e prova prática, apenas para motoristas e operadores de máquinas.
Etapas
O processo seletivo terá como etapas a prova de títulos, obrigatória para todos os cargos, que avalia formação, cursos de capacitação e experiência profissional, e a prova prática, aplicada apenas a motoristas e operadores de máquinas, prevista para 17 de setembro.
A validade do processo seletivo da Prefeitura de Itagibá é de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período a critério da Prefeitura.