A Prefeitura de Amélia Rodrigues, na Região de Feira de Santana, abriu inscrições para um processo seletivo simplificado destinado ao preenchimento de 14 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva. As oportunidades são para cargos de níveis médio e superior, com remunerações entre R$ 1.621,00 e R$ 2.768,16.
O edital PMAR nº 01/2026 foi publicado na segunda-feira, 22 de junho. A seleção será organizada pelo Instituto de Serviços Educacionais e Tecnológicos (Instituto Iset) e prevê contratações temporárias pelo Regime Especial de Direito Administrativo (REDA).
As vagas imediatas são para Auxiliar de Serviços Diversos, Merendeira, Professor de Computação, Professor para Docência no Atendimento Educacional Especializado (AEE), Profissional de Apoio para Estudantes com Deficiência (Cuidador), Psicólogo Escolar, Psicopedagogo e Vigilante.
Também haverá formação de cadastro de reserva para Agente Administrativo, Assistente Social, Motorista Escolar, Professor de Ciências, Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil e Anos Iniciais do Ensino Fundamental, Professor de Língua Portuguesa, Professor de Matemática e Secretário Escolar.
Para os cargos de nível médio, a remuneração é de R$ 1.621,00, com carga horária de 40 horas semanais. Entre as funções desse grupo estão Auxiliar de Serviços Diversos, Merendeira, Cuidador e Vigilante. O cargo de Motorista Escolar exige ensino médio completo e Carteira Nacional de Habilitação na categoria D.
Para os cargos de professor, a carga horária é de 20 horas semanais e a remuneração é de R$ 2.433,88. As oportunidades contemplam áreas como Computação, Ciências, Educação Física, Pedagogia, Língua Portuguesa, Matemática e Atendimento Educacional Especializado.
Já os cargos de Assistente Social e Psicólogo Escolar têm remuneração de R$ 2.500,00. Para Psicopedagogo, o vencimento é de R$ 2.768,16, com carga horária de 40 horas semanais. Em todos os cargos de nível superior, é exigida formação compatível com a função, além de registro no conselho profissional quando previsto no edital.
Inscrições e seleção
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site do Instituto Iset, até as 23h59 do dia 8 de julho, observado o horário de Brasília. O pagamento do boleto poderá ser feito até 9 de julho.
A taxa de inscrição é de R$ 75 para cargos de nível médio e de R$ 90 para cargos de nível superior. O edital prevê a possibilidade de isenção para candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), desde que membros de família de baixa renda, e para doadores de medula óssea, conforme os critérios estabelecidos no documento.
O processo seletivo será composto por prova objetiva, prova de títulos, procedimento de heteroidentificação para candidatos inscritos nas vagas reservadas e avaliação biopsicossocial para candidatos que se declararem pessoas com deficiência. Também haverá procedimentos pré-admissionais, sob responsabilidade da Prefeitura Municipal.
A prova objetiva está prevista para o dia 9 de agosto, no município de Amélia Rodrigues. Os locais e horários serão divulgados em edital de convocação específico, previsto para 3 de agosto.
A avaliação terá duração de três horas. Para os cargos de nível médio, a prova terá questões de Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico-Matemático, Informática, Conhecimentos Gerais e Legislação Municipal, além de Conhecimentos Específicos.
Para cargos de nível superior, a estrutura da prova varia conforme o cargo, mas também inclui conteúdos comuns e conhecimentos específicos. O candidato será eliminado se obtiver pontuação inferior a 50% do total da prova, se não atingir a pontuação mínima prevista por disciplina ou bloco, ou se zerar qualquer disciplina.
A prova de títulos terá caráter classificatório e será aplicada aos candidatos habilitados na prova objetiva. Para os cargos de nível superior, o envio da documentação relativa aos títulos deve ser feito até 9 de julho, pela área do candidato.
Cronograma
De acordo com o cronograma preliminar, o relatório de candidatos inscritos será divulgado em 13 de julho. O edital de convocação para a prova objetiva está previsto para 3 de agosto, e a aplicação das provas deve ocorrer em 9 de agosto.
O gabarito parcial será divulgado no mesmo dia da prova. Os recursos contra o gabarito poderão ser apresentados nos dias 10 e 11 de agosto. O gabarito oficial está previsto para 17 de agosto.
O resultado parcial das provas objetivas e da prova de títulos deve ser divulgado em 24 de agosto. O resultado final dessas etapas está previsto para 28 de agosto. Já o resultado final do processo seletivo simplificado deve ser publicado em 4 de setembro.
O processo seletivo terá validade de um ano, contado a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, a critério da administração municipal. As contratações poderão ter prazo de até 24 meses, também com possibilidade de prorrogação por igual período.
Os candidatos devem acompanhar as publicações oficiais na página do certame, pois o cronograma pode sofrer alterações.