Está terminando o prazo para inscrições no processo seletivo simplificado da Universidade Estadual de Feira de Santana (Uefs) destinado à contratação de pessoal por tempo determinado, sob o Regime Especial de Direito Administrativo (Reda). Este processo visa atender a uma necessidade de serviço temporário e excepcional da instituição, observando a legislação estadual aplicável.
O PSS está sendo regido pelo Edital e seus anexos e é supervisionado pela Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP) e pela Comissão para acompanhamento do Processo de Seleção em REDA.
A execução do processo é de responsabilidade do Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (Idcap), em conjunto com a Uefs.
O edital oferta um total de 66 vagas imediatas para Técnico de Nível Médio e Técnico de Nível Superior, além da formação de um Cadastro de Reserva (CR) que soma 1.320 vagas. A contratação dos aprovados será por um período de 36 (trinta e seis) meses, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da administração.
A jornada de trabalho poderá ser distribuída nos turnos matutino, vespertino e noturno, conforme a necessidade da Instituição. A maioria das funções temporárias estabelece uma carga horária de 40 horas semanais.
Vagas de Nível Médio
O certame oferece 42 vagas imediatas (mais 840 em CR) para Técnico de Nível Médio em diversas áreas de atuação. A formação exigida é o Certificado de Conclusão de Curso de Nível Médio, acrescido de Formação Técnica/Profissionalizante na área, ou o Certificado de Conclusão de Formação Técnica/Profissionalizante de Nível Médio, fornecido por instituição reconhecida pelo MEC.
As funções disponíveis incluem:
- Logística: 18 vagas imediatas (360 em CR).
- Assistência ao Aluno: 4 vagas imediatas (80 em CR).
- Eletromecânica: 4 vagas imediatas (80 em CR).
- Eletrotécnica: 3 vagas imediatas (60 em CR).
- Outras áreas (2 vagas cada): Agropecuária, Audiovisual, Fotografia, Mecânica, Segurança do Trabalho, Suporte de TIC.
- Veterinária: 1 vaga imediata (20 em CR).
Vagas de Nível Superior
São ofertadas 24 vagas imediatas (mais 480 em CR) para Técnico de Nível Superior.
- Nutrição: 5 vagas imediatas (100 em CR). A carga horária para Nutrição é de 30 horas semanais. Requisito: Diploma em Nutrição.
- Redação: 6 vagas imediatas (120 em CR). Requisito: Diploma em Publicidade.
- Outras funções (40h semanais), com 1 ou 2 vagas imediatas, principalmente na área de Tecnologia da Informação (TI) e Comunicação: Análise de Segurança de Redes, Análise de Suporte a SO Linux e Windows, Análise de Suporte de Redes e Infraestrutura, Análise de Teste de Software, Designer de Web, Desenvolvimento e Operações (DevOps), Direção de Arte e Gestão de Ambiente Virtual de Aprendizagem.
A remuneração varia conforme o nível e a carga horária da função temporária:
- Técnico de Nível Médio (40 horas): A remuneração total é de R$ 2.678,66, composta por vencimento básico de R$ 1.511,05 e gratificação de função de R$ 1.167,61.
- Técnico de Nível Superior (30 horas): O total é de R$ 2.696,20, com vencimento básico de R$ 1.577,09 e gratificação de R$ 1.119,11.
- Técnico de Nível Superior (40 horas): A remuneração totaliza R$ 3.594,85, sendo R$ 1.892,51 de vencimento básico e R$ 1.702,34 de gratificação.
Além da remuneração base, os contratados receberão auxílio refeição (R$ 13,00 para 30h e R$ 20,00 para 40h, por dia útil trabalhado) e auxílio transporte. Também será oferecida, de forma facultativa, assistência médica do Estado, mediante contribuição mensal.
Para ser contratado, o candidato deve ser aprovado e classificado no PSS, ter no mínimo 18 anos, ser brasileiro (nato ou naturalizado) ou português com status de igualdade, estar em pleno gozo dos direitos políticos e em dia com obrigações militares (se for o caso). É indispensável possuir idoneidade moral, comprovada por certidões negativas de antecedentes criminais, e aptidão física e mental para o exercício da função.
Adicionalmente, o candidato deve ter o Diploma ou Certificado de conclusão de curso compatível com a função/área de atuação, emitido por instituição reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
O edital assegura a reserva de vagas para candidatos/as negros/as e pessoas com deficiência, conforme a legislação estadual.
- Pessoas Negras: 30% do total de vagas oferecidas durante o prazo de validade do Processo Seletivo serão reservadas a candidatos/as que se autodeclararem pretos/as ou pardos/as, em cumprimento à Lei Estadual nº 13.182/2014. A autodeclaração, feita no ato da inscrição, possui presunção relativa de veracidade e será confirmada através de um procedimento de heteroidentificação online. Este procedimento exige o envio eletrônico de fotos (frente e perfil) e um vídeo de no máximo 20 segundos, no qual o candidato declara seu nome, a função e afirma ser negro/a (preto ou pardo).
- Pessoas com Deficiência (PcD): Fica assegurada a reserva de 5% (cinco por cento) das vagas. Candidatos PcD devem informar a deficiência e realizar o upload de Laudo Médico, expedido no prazo máximo de 36 meses antes da publicação do edital, contendo o código da Classificação Internacional de Doença (CID).
Inscrições, Taxas e Isenção
O período de inscrições termina nesta quinta-feira, 6 de novembro de 2025. A inscrição é realizada exclusivamente online, na página eletrônica do Idcap.
No ato da inscrição, o candidato deve preencher o Formulário Eletrônico e o Barema de Requisitos de Avaliação de Títulos (Análise Curricular), além de realizar o upload da documentação comprobatória em formato PDF.
Os valores da taxa de inscrição são:
- R$ 70,00 para Técnico de Nível Médio.
- R$ 80,00 para Técnico de Nível Superior.
O pagamento do boleto bancário deve ser efetuado até o dia 07 de novembro.
Pedido de Isenção
O prazo para solicitação de isenção da taxa de inscrição é curto, de 25 a 27 de outubro. A isenção pode ser solicitada por candidatos que se enquadrem nas seguintes condições:
- Estar inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e ser membro de família de baixa renda, mediante indicação do Número de Identificação Social (NIS).
- Ser servidor(a) efetivo(a) e/ou temporário(a) da UEFS, mediante informação do número da matrícula funcional.
Etapa Única de Seleção e Validade do Processo
O Processo Seletivo Simplificado será constituído de uma única etapa: Análise Curricular (Avaliação de Títulos), de caráter classificatório, aplicada a todas as funções temporárias. Esta etapa visa avaliar o perfil do candidato com base em escolaridade, experiência profissional, conhecimentos específicos e cursos (técnicos, profissionalizantes e extracurriculares).
A pontuação total máxima na Análise Curricular é de 26 pontos. Serão avaliados itens como:
- Experiência Profissional (pontuação por ano completo, máximo de 15 pontos).
- Escolaridade/Titulação Acadêmica (Especialização, Mestrado, Doutorado).
- Conhecimento de Outro Idioma.
- Cursos de Qualificação/Atualização/Capacitação/Aperfeiçoamento (com validade de até 10 anos da realização).
Em caso de empate na nota final, os critérios de preferência obedecerão à seguinte ordem: idade igual ou superior a 60 anos; maior nota em Experiência Profissional; maior idade (dia, mês e ano); e ter exercido efetivamente a função de jurado.
O prazo de validade do Processo Seletivo será dois anos, contado a partir da data da Homologação do Resultado Final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, por ato expresso da Reitora. A publicação da Homologação do Resultado Final está prevista para ocorrer no Diário Oficial do Estado da Bahia até 15 de dezembro de 2025.